Новата Детска болница ‘Св. Анастасия’ в Бургас продължава да набира медицински сестри. Ръководството отчита сериозен интерес както от региона, така и от други градове.
Екипът на новопостроената Детска болница ‘Св. Анастасия’ в Бургас активно търси медицински сестри с мотивация за работа с деца и желание за професионално развитие. Това съобщи Яна Шерденова, основен координатор по сформиране на екипа от професионалисти по здравни грижи.
По думите ѝ интересът не е случаен, тъй като в региона липсва съвременна база, ориентирана изцяло към детското здраве. Още по време на строителството проектът е привлякъл множество кандидати. С всеки от тях е проведено интервю, а за специалистите от страната разговорите са били онлайн. Част от кандидатите вече са заявили готовност да започнат работа при откриването на болницата.
Кандидатите трябва да имат висше образование със степен ‘бакалавър’ по специалността ‘Медицинска сестра’, да членуват в Българската асоциация на професионалистите по здравни грижи и да са вписани в регистъра на съответната регионална колегия. Опитът в педиатричните грижи е предимство, но болницата предвижда и възможности за допълнително обучение.
Болницата предлага постоянен трудов договор и конкурентно възнаграждение, както и пакет от социални придобивки. Сред тях са детски център за децата на служителите, подкрепа за специализация по педиатрични грижи, вътрешни обучения и курсове, възможност за безплатно изучаване на чужди езици и достъп до психолог.
За да подпомогне баланса между работа и личен живот, лечебното заведение организира занимания по йога, медитация и народни танци. За специалистите от други градове е предвидена подкрепа при настаняване и адаптация, включително общинско жилище и съдействие за прием в детска градина, ясла или училище.
Яна Шерденова подчерта, че ролята на медицинската сестра в детската болница е многопластова и изключително отговорна. Тя не само полага медицински грижи, но е и връзка между детето, семейството и лекарския екип. ‘Сестрата трябва да съчетава професионализъм, състрадание и организираност, за да запази доверието на родителите, че детето им е в сигурни ръце’, посочи тя.
В началото на март ръководството ще подаде документи за разрешение за дейност на болницата, а в средата на месеца ще обяви конкурси за главна сестра и старши сестри на клиники и отделения. Продължава набирането и на лекари, медицински сестри, рентгенови и клинични лаборанти, докато административните позиции вече са заети.
Кандидатите могат да изпращат автобиографии и мотивационни писма на електронна поща demografia@burgas.bg. Информация за свободните позиции е публикувана на страницата на болницата във Фейсбук и на сайта на Община Бургас.
Детската болница ‘Св. Анастасия’ в Бургас е ново лечебно заведение, изградено с фокус върху комплексната педиатрична грижа. Предстои издаване на разрешение за дейност и поетапно сформиране на екипите по здравни грижи и лекарския състав.