Министерството на здравеопазването анализира възможността да привлече медицински сестри от Индонезия заради острия недостиг у нас. Решение ще се вземе след оценка на потребностите и процедура по признаване на квалификациите.
Министерството на здравеопазването изисква от регионалните здравни инспекции спешна справка от държавните и общинските болници дали и колко медицински сестри от Индонезия биха назначили. Данните трябва да изяснят реалните потребности от кадри в лечебните заведения.
Темата стана ясна по време на блицконтрол в парламентарната комисия по здравеопазване. Поводът е предложение от индонезийския посланик, тъй като в страната има излишък на медицински сестри, а в България – траен недостиг.
Здравният министър доц. Михаил Околийски заяви, че към момента няма окончателно политическо решение. ‘На базата на анализа, който ще направим, ще видим за каква необходимост става дума и ако се стигне до подобно решение, то ще бъде след пълна акредитация на правата на тези хора да изпълняват медицинската дейност, на научаването на езика, което ще отнеме доста време, и осигуряването на качество’, посочи той.
Министърът подчерта, че въпросът с недостига на сестри изисква комплексен подход. По думите му миграцията на българските специалисти продължава и причините не се изчерпват само със заплащането, а включват условията на труд и общественото признание.
Околийски постави и въпроса за промени в Националния рамков договор. Той смята, че сестрите трябва да получат възможност да развиват самостоятелни практики и да определят част от дейностите, които извършват, вместо да бъдат разглеждани единствено като помощен персонал към лекарите.
Паралелно с това Министерството на здравеопазването ще защитава в съда стандарта по здравни грижи. Частни болници го обжалват заради въведените минимални изисквания за брой сестри според леглата и нивото на компетентност на отделенията.
‘Не стандартът е проблемът, а липсата на достатъчно професионалисти по здравни грижи’, заяви министърът пред депутатите. Според него именно кадровият дефицит поставя под риск качеството на медицинската услуга.
България изпитва дългогодишен недостиг на медицински сестри, особено в държавните и общинските болници. Новият стандарт по здравни грижи въведе минимални изисквания за осигуреност с кадри, което изостри напрежението в част от лечебните заведения.